9月30日下午，我公司组织开展的企业内部职业经理人资格认证首批认证考试在公司总部进行。公司各部门经理、副经理参加了认证考试，考试采用闭卷方式进行。公司总经理李典、副总经理甘书明主持监考和认证评审工作。

职业经理既是经营活动组织者、具体任务承担者,又是维护企业工作秩序,使企业组织高速运转的管理者，他们是企业重要的战略性资源，是企业战略形成与实施的核心力量。职业经理人的能力与观念直接关系着企业未来的战略选择，影响企业未来竞争力的形成，是现代企业管理高度化的结果，也是企业管理成熟的标志。

为提高公司管理者的整体素质，提升企业的管理水平，为企业正规化发展注入规范化标准化的管理动力，公司在全公司范围内开展职业经理人资格认证学习活动。参加认证对象为公司领导、部门正副经理、项目经理、车间主任、办事处主任（片区经理），要求参加认证人员认真学习职业经理资格认证专用教材《职业经理十项管理训练》（上、中、下共3册），改变观念，提高管理技能，切实将所学知识应用到实际工作中。此次资格认证分两批次进行。首批认证考试时间为9月30日，参加考试人员为部门副经理级以上管理人员；第二批认证考试时间为11月30日，参加考试人员为项目经理、车间主任、办事处主任。考试结果将存入员工个人档案，作为岗位升降和薪酬调整的重要参考依据。