2016年2月28日，公司六景工厂在四楼会议室召开了本年度全体员工会议。公司监事会主席、生产副总夏云飞、副厂长甘细芬，各管理骨干以及车间作业工人等180余人参加了此次会议。

会上，夏主席对工厂2015年度安全问题进行全面分析，总结主要存在的不良现象，剖析重点，依次击破。针对车间作业常用设备操作方法进行细致讲解，现场操作。并强调指出：身体是本，安全第一；质高于利，真诚建筑；客户是天，用心服务。要牢牢记住身体是革命的首要本钱，安全生产，企业之所望；保质保量，企业亦所盼。

甘副厂长在会上对公司为回报员工而制定的“评先评优标准”“孝心工资制度”其中两项福利政策再次给一线员工细致解读。会议还结合2016年工厂新的管理发展模式“阿米巴经营管理模式”作详细的运营方式解说，传达新模式如何运营的工作指导方。就“如何发掘人才，利用人才；如何实现能者上，次者退”等核心问题进行点播剖析，为工人树立自信心，人人都有机会做管理，增强主人翁意识。参会人员认真听取了夏主席以及甘副厂长的讲解、指导，奔着“为减少生产事故的发生、提高工厂生产产量、降低质量返工率”这共同的目标奋进。

景典钢构六景工厂2016安全、制度学习会议的召开，无疑为本年度安全生产工作的开展指明了方向，明确了工作要点、生产指标和发展方向，为各车间、各科室顺利完成生产计划奠定良好的基础。